Michael Funk - Training, Coaching, Supervision in Berlin.

Ich unterstütze Ihre Weiterentwicklung und Veränderungsprozesse.

Unternehmen

Unternehmen

Trainings, Coachings und Workshops für die Teams, Mitarbeiter oder Führungskräfte Ihres Unternehmens

Bildungsträger

Bildung und Lehre

Seminare, Trainings und Workshops für Studierende und Lerngruppen sowie Train the Trainer-Fortbildungen

Einzelcoaching

Einzelpersonen

Coaching und Supervision für Menschen in beruflichen oder privaten Veränderungsprozessen

Trainings für Personalentwicklung

Überfachliche Fähigkeiten, so genannte Schlüsselqualifikation, sind im Berufsleben mindestens ebenso wichtig wie Fachkompetenz und entscheiden nicht selten über Erfolg und Misserfolg von Teams oder Projekten. Der kontinuierliche Ausbau dieser Fähigkeiten in Trainings ist deshalb ein unverzichtbarer Teil in einer nachhaltigen Aus- und Weiterbildung von Mitarbeitern, Führungskräften oder Auszubildenden.
In handlungsorientierten Trainings vermittle ich wichtige Kenntnisse zu Kommunikation, Kooperation oder Führung. Dabei profitieren Sie von meiner vielfältigen Erfahrung im didaktischen und methodischen Bereich.

Coaching als geführte Selbstreflexion

Menschen wehren sich nicht gegen Veränderungen, sondern nur dagegen, verändert zu werden. Coaching als geführte Form der Selbstreflexion stellt eine effektive Methode dar, Menschen, Gruppen oder Teams in Entwicklungssituationen zu begleiten. Ich unterstütze Sie als Prozessgestalter dabei durch Impulse und Hilfestellung darin, nachhaltige und langfristige Lösungen zu entwickeln, in Krisensituationen handlungsfähig zu bleiben und vorhandene Ressourcen nutzbar zu machen. Dabei bleiben Sie jederzeit Experten für Ihre Inhalte.

Workshops für moderierte Prozesse

Workshops bieten die Möglichkeiten, Inhalte ganz speziell auf eine Zielgruppe und Situation zuzuschneiden. Das gilt für eigene thematische Angebote ebenso wie den Alltag von Unternehmen. Sei es das Sammeln neuer Lösungsideen oder die Weiterentwicklung des eigenen Unternehmens – Workshops von Mitarbeitern oder Projektgruppen sind für „lernende Organisationen“ ein wichtiges Instrument konstruktiver Zusammenarbeit. Als erfahrener Moderator leite ich diese Prozesse aus einer unabhängigen Position und sorge für Ausgewogenheit und Zielorientierung.

Kundenfeedback

  • Michael Funk ist ein sehr erfahrener, hoch professioneller Kollege. Mit ungewöhnlichen Ideen, Witz und Hartnäckigkeit gewinnt er die Aufmerksamkeit auch der schwierigsten Teilnehmer.

    Martin Gosen
    Geschäftsführer Einstweilige Vertretung

Referenzen

DB
mecoakademie
Europäischer Hochschulverbund
Landessportbund
AHAB
GFBM